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报告:海归加速回流 且呈现年轻化、高知化趋势

2021-01-15 13:52:23
来源:中国高新技术产业导报 作者:罗晓燕 评论:0
导语:2020年海归尤其是留学生群体的回国趋势怎样?留学人员归国就业创业情况如何?
  2020年海归尤其是留学生群体的回国趋势怎样?留学人员归国就业创业情况如何?

  近日,智联招聘发布《2020中国海归就业创业调查报告》,结合平台求职大数据及问卷调研,呈现2020年海归尤其是留学生群体的回国趋势,以及海归就业、创业情况。

  《报告》显示,2020年,向国内岗位投递简历、即有意在国内发展的海归人才数量增幅远高于2019年(5.3%)、2018年(4.3%)的同比增幅。说明在近年来海归回国发展意愿持续增强的大趋势下,2020年疫情黑天鹅事件及国际关系变化等因素明显起到助推作用,加速海归回国潮流。

  在留学生群体之中,疫情促使2020年留学生回国求职同比增长67.3%,增幅是海归总体的2倍。具体到逐季看,在全球疫情爆发后的2020年第二季度,回国求职留学生人数同比增幅更是高达195%;留美学生归国发展期望最迫切,2020年回国求职人数同比增长86.8%。

  《报告》显示,10座城市吸纳了64.2%的海归就业需求,其中排名前两位的北京、上海吸纳人才超三成。成都、南京、苏州、天津、武汉等城市,依靠较强的发展潜力与引才政策,跻身海归人才吸引力榜单前十。

  《报告》显示,2020年在国内求职的海归人数同比增长33.9%,海归人才质量优化,求职者呈现年轻化、高知化趋势。硕士是向国内求职海归的中坚力量,在2019年占整体的70.7%,2020年扩张至72.4%;博士占比1.7%,与去年基本持平;本科群体占比25.9%,较去年收缩1.9个百分点。

  对于正在国内创业的海归来说,对创业领域的选择主要从团队自身出发,建立在理念和优势的基础上。具体来看,在调研中“主要合伙人的创业理念”占比最高,达23.8%;其次是“根据核心技术专利”与“与留学专业相关”,均占比19%。

  《报告》显示,经历疫情,66.6%的海归对国内经济发展与就业更加有信心。分年龄段来看,“80后”与“90后”信心略低于平均水平,分别为61.5%和64.7%;而71.5%的“95后”表示更具信心,在各年龄段中占比最高。

(责任编辑:韩梦晨)

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