阿拉善高新区内蒙古正维精细化工有限公司:“六双”党建工作法领航企业高质量发展

2022-06-17 14:12:23
来源:阿拉善高新区 作者:李炜 曹明宇 评论:0
  内蒙古正维精细化工有限公司党支部(以下简称正维化工党支部)自2019年1月成立以来,将党建工作与企业生产经营有机融合,探索形成“六双”工作法,在企业发展、安全生产、经营管理、创新创效各个岗位和领域,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,促进了党的建设与企业发展互促双赢。
  “双进双强”:促进党建工作与企业发展一体化
  “双进双强”,即党建工作进公司重点工作,党支部书记进企业班子;党建把舵确保发展强,企业稳健保障党建强。
  正维化工党支部充分发挥党组织核心引领作用,始终紧跟党的路线、方针,持续完善公司制度框架,将公司党支部作为新时代下公司治理体系的核心。正维化工创新企业治理模式,充分发挥党组织“红色引擎”的澎湃动力,把党建工作写入公司章程,并纳入企业重点工作任务清单。公司党支部设置专职书记,并进入公司管理层,党支部委员全部担任重要车间负责人,保障党组织“把方向、管大局、保落实”的政治核心作用。每年年初在谋划全年工作时,根据公司生产经营形势的要求,制定全年党建工作要点,始终坚持党建工作与企业经营工作同部署、同安排,以党的先进性引领企业高质量发展。
  “双联双引”:促进组织建设与经营管理一体化
  “双联双引”,即将党建工作与企业发展联合,组织建设与生产经营联动;党组织在思想上引导,党员在行动上引领。
  正维化工以党建为引领,强化党建工作与企业经营管理、项目建设等中心工作有机融合,推动党组织成为企业生产经营活动中参与管理、服务工作的坚强保障,做到“党组织始终在现场”。正维化工党支部坚持把服务企业发展作为党建工作的着力点,建立健全党组织参与企业民主管理、科学决策的工作机制,充分发挥党员在艰苦、关键岗位的先锋模范作用,把各类党员骨干和技术人才集聚起来,组建党员先锋突击队1支、志愿服务队1支,科技攻关队伍研发申请专利15项;找准党员自身发展和企业发展的结合点,特别是在技术创新、项目推进、节能降耗以及新冠疫情防控和复工复产等一系列攻坚任务中,广大党员骨干起到了良好的先锋模范和示范引领作用,做到“党员始终在战场”。
  “双带双促”:促进党建工作与群团工作一体化
  “双带双促”,即党建带群建促企业合力,党建带产改促企业活力。
  正维化工党支部始终把群团工作纳入党建工作总体布局,确立了“党建引领、计划共订、遇事共商、活动联办、职位互兼”的工作方针,全力推进产业工人队伍建设改革,打通服务好职工的“最后一公里”。在公司党支部的带领下,正维化工群团组织坚持工作部署上“一体推进”,年初统一规划党群工作思路;岗位设置上“一人多职”,企业群团组织负责人进入党支部班子;资源配置上“一步到位”,设立专项党群经费账户,保障工作开展;活动组织上“一同参与”,年初召开党群工作会议,制定企业党群活动方案,定期组织开展各类球赛、员工健身跑、趣味运动会以及爱心捐助等活动。持续推进蓝领工匠培育、青年技能比武、巾帼文明岗创建等工作,针对公司一线技术类、管理人员以上职工,每人补贴5000元用于提升学历,对在职期间拿到毕业证书的职工,公司承担全部费用;企业管理层定期深入一线,关注、关怀一线员工家庭,帮助一线员工找到归属感,树立产业工人主人翁精神,有力地把职工凝聚到党组织和群团组织周围。
  “双培双推”:促进党员培育与人才建设一体化
  “双培双推”,即把优秀人才培养成党员,把党员培养成突出优秀人才;把管理层中的优秀党员推荐为党务工作者,把优秀党务工作者推荐到管理层。
  正维化工党支部始终坚持“党管人才”原则和“以人为本”理念,党支部主动承担党员和各类骨干人才的培养职责,分层分类推进党员人才培养工程,建立阶梯式培训体系,从员工入职起根据岗位要求提供“保姆式”培训和服务,近年来职工学历提升达10人、岗位取证达19人,为企业培养了一支数量充足、素质优良的党员人才队伍。在企业人力资源部门常规的人才培养体系外,正维化工党支部十分注重党员人才的岗位培养,每年由党支部推荐优秀党员人才,通过竞争择优,将优秀党员人才安排到公司党支部或企业管理岗位进行锻炼,努力打造晋升顺畅、公平公正的党员、人才引育管理体系,不断增强队伍的凝聚力、战斗力、创造力。
  “双思双建”:促进关爱员工与社会责任一体化
  “双思双建”,即饮水思源,构建社企命运共同体;创新思进,构建高质量发展体系。
  作为一家民营企业,正维化工公司成立之初就把践行社会公益作为企业社会责任的一部分,并在公司章程中约定,每年支出一定数目的资金,参与社会公益活动,承担企业的社会责任。在企业内部,正维化工公司每年出资30万元专项资金,用于员工生日、婚假、产假等福利项目;积极鼓励职工子女笃信好学,每年为考上大学的学子给予3000元慰问金,累计达5.1万元,实现让职工共享企业发展成果。同时,利用钉钉建立员工福利共享平台、设立职工网上投诉平台、定期召开职代会等,充分保障员工合法权益。在履行社会责任方面,主动参与公益事业,每年对贫困地区员工家中的老人、贫困家庭进行走访,自2013年至今累计向120余户家庭送去慰问金80余万元。与宁夏回族自治区政府部门合作,投资建设非盈利养老院,为65岁以上老人免费提供关怀服务。持续对青海、宁夏等省区的困境儿童开展一对一帮助,定时对所帮助儿童进行走访.每月组织职工向困难儿童捐助200元,截至目前已助学53万余元。自2020年疫情发生以来,公司党支部免费为社会捐赠84消毒原液2000余吨,价值1000余万元,党员带头联系群众运送疫情防控物资,保障了物资以最快的速度送达抗疫一线。
  “双传双创”:促进员工价值理念与企业文化建设一体化
  “双传双创”,即传承优秀文化创经典品牌,传播价值理念创核心文化。
  聚才兴业、德惠万家。正维化工公司坚持以党的先进性引领企业文化,用信义品格、清正文化、奋斗精神等诠释社会主义核心价值观。正维化工将“诚信团结、发展创新、和谐共赢”的企业文化理念渗透到企业体制创新、经营管理、产品开发、市场拓展、品牌提升、形象塑造等各个环节,成功将企业文化与企业职工思想融为一体,增强了企业的凝聚力和向心力,并通过不断创设新的企业文化载体、阵地和途径,开展推广“学习强国”“驼乡e站”等各类学习平台载体;职工可在“职工书屋”免费借阅书籍,自行登记,且职工可自行购买所需专业类书籍,由公司统一报销,已累计报销3万余元;举办征文比赛、演讲比赛、国学讲座、安康杯知识竞赛、廉洁文化教育等活动,让员工深入了解正维、融入正维,增强信心,服务发展,有力推动了党建活动的深入开展和企业文化的深入传播。
  (图片来源:阿拉善高新区)

(责任编辑:王丹萍)

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