东莞市政协副主席、滨海湾新区党工委书记罗斌，党工委副书记、管委会主任孙海波，党工委专职副书记庞然等领导班子成员及各级调研员，各部门在编人员及控股公司主要领导参加会议。
会上，罗斌要求准确把握新形势新任务新要求，把政治监督摆在更加重要位置，加强年轻干部教育管理监督，锲而不舍纠“四风”树新风，推动党内监督和其他各类监督贯通协同。
随后，结合滨海湾发展阶段财政支出规模大、干部队伍年轻化等特点，会议全面剖析了滨海湾当前党风廉政建设存在的问题和不足。
罗斌强调，要聚焦“两个维护”，着力强化政治监督，包括强化思想政治引领、重大决策部署落地监督和重大民生事项推进监督。
要聚焦“两个责任”，着力完善权责体系。领导班子成员要把党风廉政建设工作摆在突出位置来谋划推动，做到与业务管理同部署、同推动、同考核。各部门负责人要严格落实“一岗双责”，紧盯关键环节强化监督制约，加强队伍作风建设。纪工委要认真落实纪检监督专责，尤其要加强对重点领域和资源配置权力比较集中的人、财、物管理部门的监督，贯彻落实“室组地”协作区工作机制，贯通融合各类监督。
聚焦“标本兼治”，着力构建“三不”机制。要精准惩治，持续强化不敢腐的震慑，严厉打击官商勾结、利益输送、跑风漏气等违纪违法行为。要标本兼治，扎紧扎牢不能腐的笼子，强化对权力运行的源头制约和监督，全面系统查漏补缺，下大气力建制度、立规矩、抓落实、重执行。要固本强基，有效增强不想腐的自觉，加强信念培塑，推进廉洁文化建设，强化警示教育。
要聚焦“抓早抓小”，着力管好年轻干部。东莞滨海湾新区干部职工尤其是年轻干部必须敲响警钟、警钟长鸣，时刻把好政治关、信念关、权力关、利益关。
（摄影：黄生）
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