据介绍，安公社区创新建立社区就业创业“三大服务场景”，搭建“三大资源平台”，实施“三个全面覆盖”，真正实现就业登记、就业培训、实习上岗、创业孵化的全周期就业创业社区服务生态。
通过建立社区就业创业指导中心、教育培训中心和实践孵化中心，安公社区创新打造社区就业创业“三大服务场景”。社区内设立专门就业创业指导服务窗口，配备专人开展居民就业创业指导服务，2021年，办理求职和创业登记882人次，解决居民就业745人次。整合社会资源，打造2000平方米社区创新创业孵化器，提供共享工位300余个，形成大学生创梦工厂、退役军人创新交互中心等品牌。
同时，安公社区成立社区商业联合会、社会企业HR联盟和社区就业创业导师团，搭建社区就业创业“三大资源平台”。社区组织辖区82家企业和303家个体工商户成立安公社区商业联合会，以充分整合辖区域内就业资源。对接域外大型企业人力资源部门建立常态化合作机制，社区服务机构为社会企业HR联盟加盟企业提供员工招聘、培训等人力资源服务，企业为社区提供就业岗位和购买服务支持。截至目前，社区HR联盟合作伙伴已达42家，年均可提供就业岗位超3000个。
深化落实社区就业服务宣传、就业服务活动和就业服务环节“三个全面覆盖”。安公社区整合社区基层治理、互联网新媒体等宣传平台，实现就业岗位信息在小区、楼栋、广场公示栏，户外LED屏幕，群众微信和QQ群同步发布、即时更新。同时，建立常态化就业服务力量、永固型服务载体和市场化服务模式，社区招聘会实现每周一场，年均参与居民总数可达6000余人次。
据了解，通过实施“三三”工作法，安公社区有效激活社区在“保就业、促创业”方面的组织力量，实现就业服务形式从政府兜底保障向社会多元参与转变、就业服务内涵从单一就业求职向全周期发展服务转变、就业服务群体从被动接受服务向主动创新创造转变。截至目前，社区累计解决居民就业1268人次，劳动者、登记失业人员和就业困难人员就业率达98%以上。
(责任编辑：韩梦晨)
