聚焦产业需求推动成果转化，助力企业“攀高向新”
聚焦“高”和“新”两篇文章，佛山高新区持续在科技创新方面下功夫、求突破。佛山高新区组织企业走进北京，发布需求，旨在推动北京的科创资源和佛山产业发生链式“化学反应”，为产业升级提供强大的科创及智力支撑。广东万和新电气股份有限公司、广东利迅达机器人系统股份有限公司、广东朝野科技有限公司等企业，分别发布了用于热泵化霜的相变储热系统及材料研发、智能家居用多设备低功耗电力线载波通信技术研究与应用、打磨设备防尘防水措施及结构优化、移动端3D实时数字人技术及多模态大模型，根据文字生成对应文件或视频的技术等企业技术需求。其中，广东万和新电气股份有限公司发布的需求和北京工业大学科研团队的科研方向非常契合，活动现场双方进行了针对性沟通交流。
火炬中心党委书记吕先志表示，火炬科技成果直通车工作是火炬中心联合地方部门，提升技术要素市场化配置能力，完善产业链创新链协同的重要探索。火炬科技成果直通车自2019年常态化开展以来，建立了政府、高校院所、企业、投资机构和服务机构“五方联动”的成果转化机制，已经成为具有全国影响力的科技成果转化公共服务品牌。今年，佛山高新区紧密围绕智能制造及高端装备产业“数字化、智能化、高端化”升级需求，带着企业需求再次来到北京开展精准对接活动，这是佛山整合科技创新资源，积极培育战略性新兴产业和未来产业，加快形成新质生产力，增强发展新动能的重要探索。
广东省科技厅二级巡视员安建光表示广东高度重视科技成果转化，充分发挥高新区、产业集聚区创新引领作用，推动科技供给与产业需求的深度融合，科技成果转化活跃度不断提升。佛山高新区作为佛山市科技创新的火车头，要坚持科技创新引领，紧扣产业需求，发挥政策、产业优势和火炬科技成果直通车的平台作用，聚焦成果转化赋能产业新动能，将火炬科技成果直通车办得越来越好，打造金字招牌，以高质量科技供给助力佛山产业升级，为广东科技创新发展提供新动力。
佛山高新区党工委副书记、管委会主任胡学骏表示，今年是佛山高新区第五次承办科技成果直通车，也是佛山设立“佛山市人才日”“佛山市企业家日”的第二年。佛山高新区聚焦打造支撑高水平科技自立自强的创新高地、现代产业集群高地、粤港澳大湾区高水平人才高地、特色企业服务高地这“四个高地”目标，将人才摆在更加突出位置。今年6月，带领企业首次走进香港开展供需对接，这也是火炬中心举办直通车以来首次走进香港，进一步加速了“香港科创+佛山产业”的合作转化。
北京和佛山两地也一直保持着紧密的联系。直通车专列开到北京，将进一步推动佛山与北京的科技合作和人才交流，搭建“北京科创+佛山产业” 精准衔接桥梁，推动科技成果、高端人才与佛山产业常态化对接合作。
搭平台、强服务，保障科技成果落地生根
今年以来，佛山高新区坚持发展硬科技和提升软服务并举，推动制造业做强做优做大，实现高新区制造业境界跃升，为佛山开创现代化建设新局面贡献高新力量。佛山高新区承办科技成果直通车以来，累计征集高校及科研机构科技成果近400项，广泛联动专业机构对接佛山高新区230多项产业共性及个性需求。科技成果直通车已经成为佛山高新区常态化推进科技成果与产业需求精准对接的品牌性活动平台，加速推进科技成果向生产力的转变。
服务企业，发现“好苗子”是第一步。前不久，“佛山高新区2022年度创新积分企业榜单”出炉，100家科创企业上榜。这些企业有一个共同点——在科技创新和数字化智能化上大胆投入，积极转型，并走在行业前列。有了“好苗子”，加速发展是关键。今年以来，佛山高新区启动“产业数智升级实验室”和“创业团队加速实验室”，通过加速服务、资本链接等模式帮助企业取得发展突破。其中，第一期80家加速实验室成员企业实现整体营收增长12.6%。
创新始于科技、成于金融。直通车（佛山站）开展以来，持续举办投融资专场，带领佛山企业融资需求开展融资对接，强化创新链和产业链、服务链、资金链对接，打通科技成果转化通道，加快培育经济发展新动能。活动依托深圳证券交易所“科融通V-Next平台”，联动社会投资机构及银行，借助金融资本为科技创新、成果转化插上动力翅膀。
构筑人才高地、激发创新活力，招才引智“组合拳”为佛山高质量发展注入强劲动能
北京是我国重要的人才高地、创新高地，拥有高等院校超90所，每年培养高等院校毕业生近30万名。佛山市坚持制造业立市、兴市、强市，逐步建立门类齐全、配套完善的现代产业体系，将为北京科创项目及人才创新转化厚植产业“土壤”。活动现场，佛山高新区启动了2023高层次人才走进佛山活动，将进一步拓宽“北京科创+佛山产业”精准化对接的高速路。
佛山高新区持续聚焦“引才、用才、留才”三大环节，加快推进粤港澳大湾区人才高地建设，加快形成高端科创人才聚集效应。活动期间，佛山高新区先后走访了HICOOL商学院、中关村智造大街等创新机构及载体，深度探讨依托北京科创资源优势，搭建“北京研发+佛山转化”的合作机制，加速北京科技成果深度融入佛山产业布局。活动现场，佛山高新区详细介绍了政策配套、产业布局、人才扶持等情况，同时发布了30多个科研管理岗位。其中季华实验室发布了电子、光学、材料、机械及软件等方面岗位需求，仙湖实验室发布了博士后科研人员岗位需求，宁德时代旗下广东邦普循环科技有限公司发布了锂资源开发方向资深研发工程师等岗位需求。
为深入实施人才战略，加大人才引进培养力度，佛山高新区从高校孵化联盟、成果转化机构、产业园区、研究院及社团组织中聘请各类专家担任佛山高新区“招才引智”顾问。通过强化引才合作机制，推动产业与人才的常态化对接，吸引更多高层次人才携带科技项目和核心技术来佛山高新区转化发展。
(责任编辑：王丹萍)
