4月26日下午，泰州市副市长，泰州医药高新区党工委书记、高港区委书记叶冬华主持召开泰州医药高新区（高港区）2022年一季度经济形势分析会暨高质量发展考核调度会。他强调，要坚持拼搏的常态，敢为人先争第一；保持勤奋的状态，不待扬鞭自奋蹄；追求考核的质态，强化担当抓落实，坚持疫情防控、高质量发展“两手抓、两手硬”，努力推动高新高港高质量发展更上一层楼。
会上，泰州医药高新区（高港区）统计局通报了一季度经济形势，各责任部门汇报了一季度市交主要经济指标完成情况及高质量考核交办事项办理情况，党建部门汇报了3月份以来工作开展情况及下一步打算。
叶冬华边听汇报边点评，并就有关问题与大家深入讨论。围绕一季度经济运行形势和高质量发展考核指标，叶冬华分析了问题和短板，并就下一步目标和举措明确方向。
叶冬华指出，党建引领经济社会发展。各党建部门要时刻紧盯目标位次，掌握实际情况要真、快、细、实，做到心中有数，要像排经济目标那样排定党建目标，细化落实到具体板块、具体责任人，合力提升经济与党建的匹配度；要突出创新，围绕“全国有影响、全省有位次”目标，持续开展形式多样的党建活动，常做常新，最终形成党建工作集成示范点；要持续上争，各部门要抓好全年各个重要节点常态化开展活动，打牢获得良好定性的工作基础。
高新高港如何在打赢疫情防控“阻击战”的同时，当好“泰州高质量发展排头兵”，叶冬华划出重点。
坚持拼搏的常态 敢为人先争第一
针对今年的奋斗目标，要埋下头来苦干实干加油干，力争在全市做第一等次第一名；各地各部门要强化责任担当，压茬推进工作进度，确保工作落地见效，努力推动全区高质量发展更上一层楼。
保持勤奋的状态 不待扬鞭自奋蹄
全区上下要深刻认识疫情防控和经济发展两者关系，在做好稳控疫情的基础上，唯实唯勤、善作善成。企业走访要勤，党员干部要切实利用“亲企清政‘五个一’”走访活动，为企业纾困解难，确保企业平稳健康运行，稳定全区经济发展基本盘。上争对接要勤，各部门要立足两高实际，及早加强对接上争，确保考核赢在前头、胜在开局。协调合作要勤，各板块、部门、区分管领导既要保持斗争精神，在工作问题上敢于较真，又要加强协作，凝聚考核智慧力量；部门要研透指标，找准突破方向，认真对下指导督查；板块要勇于承担属地责任，积极配合部门完成调度任务；分管领导要发挥牵头纽带作用，做好部门与部门、部门与板块间的“粘合剂”，做到精准调度、高效调度。
追求考核的质态 强化担当抓落实
各地各部门要加强督查推进，树立考核导向、压实工作责任、严格督查督办，深刻把握省、市最新考核导向，用好考核指标责任导图，坚持问题在哪里督查要跟进到哪里，发挥“红黑榜”双向激励作用，切实用良好的过程管控倒逼相关单位和个人及时落实责任，改善作风，提升考核担当，唯实唯勤，努力在全区形成考核上的大格局，实现考核的质态飞跃。
（图片来源：泰州医药高新区（高港区））
(责任编辑：王丹萍)
