问：对开展“八扬八治”深化作风建设活动的认识？
答：忧劳可以兴国，逸豫可以亡身。面对经济下行压力，抚州高新区开展“八扬八治”深化作风建设活动，大扬实干担当之风，是立足新发展阶段加强干部管理做出的重大决策部署，是优化营商环境提振市场信心的必然选择，也是打造“百十亿”产业集群、实现全年营收破千亿的重要保障。
问：在开展“八扬八治”深化作风建设活动中，梳理出了哪些工作中存在的不足和问题？
答：自活动开展以来，抚州高新区税务局在深化作风建设方面做了大量工作，特别是在留抵退税攻坚战中，全体税务干部上下同欲、尽锐出战，加班加点、主动作为，在助企纾困的大战大考中彰显了税务担当。成绩令人鼓舞，问题也不容忽视。主要表现在：第一，存在一定的畏难情绪。组合式税费支持政策接连出台后，税务部门退税减税降费压力剧增，原来以收税为主，现在转为退税，思想认识上有个转变的过程。第二，存在一定的躺平心理。少数干部动力不足，觉得只要按时上下班、拿工资就行，缺乏高度负责、精益求精的工作态度。第三，存在一定的本领欠缺。从以票管税到以数治税，税收征管改革正在阔步向前推进。个别干部知识更新困难，创新意识不强，信息化建设能力有待提升。
问：结合工作实际，将采取哪些措施来加强作风建设从而更好地推动工作开展呢？
答：抚州高新区税务局将以“八扬八治”深化作风建设活动为契机，对准问题弱项，狠抓整改落实，在严管厚爱中锻造一支忠诚干净担当的税务铁军。一是赏罚分明，树立正确导向。将进一步发挥数字人事、绩效管理等指挥棒作用，建立健全争先创优长效机制，真正让担当作为者得重用、受褒奖，让碌碌无为者让位子、受警醒。二是实干为先，加强能力建设。坚持以实绩论英雄，鼓励广大干部在退税减税降费、税收征管改革、税收风险防控等重大任务中增强党性，锤炼过硬本领；大力实施人才兴税战略，创新打造研究生税收科研团队和信息化建设团队，动员广大干部积极参加练兵比武、知识竞赛等活动，全力提升税务队伍整体素质水平。三是从严要求，强化责任追究。聚焦双“一号工程”，大力践行“一线工作法”，深入开展便民办税春风行动，持续为纳税人、缴费人办实事，办好事。严惩不作为、乱作为行为，重点整治损害纳税人、缴费人利益的“吃拿卡要报”等不正之风，规范权力运行，持续优化税收营商环境，为打赢工业强攻战、实现五个新跨越贡献强有力的税务力量。
(责任编辑：王丹萍)
