座谈会上，人才代表纷纷谈了自己获得“望岳人才”的感受，并围绕企业引进优秀人才、攻关“卡脖子”技术难题、精准施策等方面提出相关意见建议。
目前，泰安高新区经济正处于爬坡过坎的关键阶段，对人才的渴求比任何时候都更加迫切，高新区将深入贯彻落实中央、山东省委、泰安市委人才工作会议精神，谋划好高新区人才工作，为人才提供更多、更完善的绿色服务保障，尽全力服务好人才，让人才能够感受到高新区的温暖与魅力，提升人才在高新区干事创业的幸福感。
人才服务水平就是城市吸引力，泰安高新区始终致力于拓展人才服务事项、建立人才服务绿色通道、提升人才服务水平，让人才无后顾之忧地在高新区干事创业、实现自身价值。高新区在全市率先设立“望岳人才日”，下一步，将依托“人才日”，持续开展人才表彰、政策宣传、人才联谊等系列活动。同步开通住房保障、配偶就业、子女入学、医疗保健等绿色通道服务，提高人才的荣誉感和获得感，让人才在高新区享受最高的城市礼遇。
(责任编辑：王丹萍)
