据悉，这是合肥高新区组织人事局、区就业创业一站式服务中心在春节过后组织开展的系列招聘会，此前已经在蜀南庭苑中心广场、永和家园小区等地陆续举办活动。
现场求职者王女士说，“这种形式的招聘会挺好的，正打算换个工作，昨天在社区微信群看到招聘会宣传，今天就到现场看看，买个菜顺便就可以找工作，真是太方便了。”求职者刘先生则表示，“政府挺为我们着想的，直接把招聘会办到家门口，少跑了很多路，而且招聘的企业质量很高，都是大企业，岗位也多，有很多的选择性。”晶澳太阳能、青松食品等企业的招聘专员都表示，这种形式的招聘活动效果很好，招的都是周边的居民群众，稳定、可靠，“希望政府可以多组织此类活动。”
据合肥高新区就业创业工作负责人介绍，高新区全面贯彻落实党中央稳保就业决策部署，将促进居民就业和保障企业用工紧密结合，通过扎实开展“春风行动”招聘活动，切实促进居民就业，帮助企业招工。为了最大限度抢抓春节前后居民集中返乡过年的有利时机，高新区从大年初七到正月十五一周时间内，在社区中心广场、汽车站、菜市场等人员集聚区域，以一天一场、甚至一天两场的频率，密集安排了12场线下招聘会。目前已经开展了9场招聘会，参加企业近380家(次)，总计提供就业岗位超1.5万个，累计收取简历2880余份，达成就业意向1300余人。
除了在家门口扎实开展“春风行动”招聘活动，合肥高新区还积极组织企业到蒙城、阜阳、寿县等人力资源丰富的地区，参加当地举办的春风行动招聘会，带领企业“走出去”招工揽才。
在组织开展好线下招聘活动的同时，合肥高新区还通过高新发布和高新人才公众号，在线上广泛宣传企业招聘信息，大力推广社区三公里就业平台，积极协助企业开展招工宣传，促进居民充分就业。
合肥高新区就业创业工作负责人表示，下一步，高新区将坚持实施就业优先战略，统筹推进居民就业、企业用工、人才招引等各项工作，继续组织办好“云聘会”“春风行动”等线上线下招聘会，并深入全国60所重点高校开展“中国声谷 量子中心”招才引智活动。同时，加大公益性岗位、科研助理岗位开发力度，持续优化双创环境，以创业带就业，多举措促进高校毕业生、就业困难人员等重点群体充分就业。
（图片来源：合肥高新区）
(责任编辑：陈楠)
